OCCUPATIONAL HEALTH RECOGNIZING AND PREVENTING WORK-RELATED DISEASE
BARRY S.LEVY1983 年出版526 页ISBN：
THE PSYCHOLOGY EXPERIMENT AN INTRODUCTION TO THE SCIENTIFIC METHOD
BARRY F.ANDERSON1966 年出版162 页ISBN：
（美）乔尔·埃文斯（Joel R.Evans），（美）巴里·伯曼（Barry Berman）著；张智勇等译2001 年出版295 页ISBN：7508022408
埃文斯和伯曼的这本《市场营销教程》从当今商业世界大量鲜活生动的案例出发，整合了市场营销的传统和现代的各方面理论，详细考察了各种环境因素，对市场营销和营销经理的作用、市场营销与参与人员及受影响人员之...
DESIGN AND ANALYSIS OF FAULT-TOLERANT DIGITAL SYSTEMS
BARRY W.JOHNSON1989 年出版584 页ISBN：0201075709
NURSING CASE STUDIES IN CARING ACROSS THE PRACTICE SPECTRUM
CHARIOTTE D.BARRY2015 年出版203 页ISBN：0826171788
TEACHING THINKING SKILLS:A HANDBOOK FOR SECONDARY SCHOOL TEACHERS
BARRY K.BEYER1991 年出版269 页ISBN：0205127975
Design and analysis of long-term ecological monitoring studies
Robert A.Gitzen ; Joshua J.Millspaugh ; Andrew B.Cooper ; Daniel S.Licht2012 年出版560 页ISBN：0521139298
（美）James W.Cooper 赵会群等译2003 年出版395 页ISBN：7894940712
KH1277:本书概述了VB面向对象编程的概念和方法，讨论23种设计模式，每种模式都通过至少一个完整的VB程序来说明，以帮助读者建立设计模式的思想。...
FUNDAMENTALS OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT （SECOND EDITION）
[美]RAYMOND A.NOE JOHN R.HOLLENBECK BARRY GERHART PATRICK M.WRIGHT著2007 年出版555 页ISBN：7302158975
本书介绍人力资源管理的宏观环境，工作分析与设计，招聘与录用，培训与发展，激励，薪酬等内容。
（美）James W.Cooper著；王宇等译2003 年出版258 页ISBN：7508315596
本书是一本非常实用的书，它介绍了如何使用一些最常见的设计模式来编写Java程序。该书的章节短小精悍，各章分别介绍一种设计模式，同时给出了一个或多个使用该模式的完整且能直接运行的可视化示例程序。另外还包...
