返回首页 联系帮助

登录注册
user
  • 我的订单
  • 在线充值
  • 卡密充值
  • 会员中心
  • 退出登录
59图书的logo
59图书
  • 交通运输
  • 军事
  • 农业科学
  • 医药卫生
  • 历史地理
  • 哲学宗教
  • 天文地球
  • 工业技术
  • 政治法律
  • 数理化
  • 文化科学教育体育
  • 文学
  • 环境安全
  • 生物
  • 社会科学
  • 经济
  • 自然科学
  • 航空航天
  • 艺术
  • 语言文字
  • 史尼茨勒的世纪 布尔乔亚经验一百年 一个阶级的传记1815-1914

    下载此书RAR压缩包在线购买PDF电子书

    彼得·盖伊著;梁永安译2004 年出版419 页ISBN:9570411910

  • 千年俄罗斯:10至20世纪的艺术生活与风情习俗

    下载此书RAR压缩包在线购买PDF电子书

    (俄)尤里·谢尔盖耶维奇·里亚布采夫著;张冰,王加兴译2007 年出版357 页ISBN:9787108027238

    本书是一部俄罗斯艺术及社会文化史,系统地介绍了俄罗斯自10世纪以来在不同时期的艺术特征和成就,对俄罗斯的皇家及平民的生活习俗及传统节日等也有详尽的介绍。...

  • 米尔顿·弗里德曼 现代货币主义理论创始人

    下载此书RAR压缩包在线购买PDF电子书

    刘维奇编著2009 年出版203 页ISBN:9787115205957

    作为现代货币主义理论的创始人,弗里德曼强调了货币对解释经济变量的作用,重新整理了现代货币数量论,并用新的方式来论证交换方程,论述了货币数量与价格之间的稳定关系,提出了“自然率假说”,反对财政政策,主张......

  • 全球化的死胡同

    下载此书RAR压缩包在线购买PDF电子书

    (俄)谢尔盖·阿里别尔多维奇·叶戈扬茨著2009 年出版292 页ISBN:9787506034982

    “全球化”的概念每天都在通过各种各样的信息渠道对大众的神经进行“饱和轰炸”,更有一些专家学者“言必称全球化”,似乎全球化时代已经来临,仿佛只要全球化了世界就会大同。于是在“全球化”的一片喧嚣中,人们...

  • 苏苏和维维历险记 会说话的浴缸

    下载此书RAR压缩包在线购买PDF电子书

    (比)威利·范德斯汀著;许科甲总策划;(比)彼得·范胡赫特本集编剧;(比)卢克·莫尔耶本集绘画;赵博翻译2013 年出版48 页ISBN:9787531558620

    苏苏和维维发现家里的一个浴缸,忽然能够开口说话了!这件事情为大家带来了不小的恐慌,因为这个会说话的浴缸平时所做的事情并非发牢骚那么简单……它简直是一个制造麻烦的天才!我们的主角们将如何处理这个奇怪的...

  • 福特传

    下载此书RAR压缩包在线购买PDF电子书

    彼得·科利尔等著2008 年出版396 页ISBN:9787508048406

    本书作者通过生动优美的文字详细描绘了福特公司三代人的创业故事,讲述了老亨利与儿子之间的戏剧性冲突。老亨利是一个机械天才,是他使汽车成为美国生活的主要组成部分。他指定唯一的儿子埃兹尔领导公司,却又因...

  • 在华尔街的崛起——一个人怎样利用已有的知识在股票市场赚钱

    下载此书RAR压缩包在线购买PDF电子书

    (美)彼得·林奇 约翰·罗斯柴尔德1991 年出版0 页ISBN:

  • 比较公共行政导论 官僚政治视角 第6版

    下载此书RAR压缩包在线购买PDF电子书

    (美)B·盖伊·彼得斯(B.GUYPETERS)著;聂露,李姿姿译2015 年出版290 页ISBN:9787300202709

    本书从公共官僚的政治角色和政策制定者的视角,系统分析了公共行政与治理、公共行政与政治文化、公务员的录用、行政结构、官僚政治、官僚与政治机制、预算过程的政治学、行政问责的政治、行政改革、公共管理...

  • 四季之书 花园篇

    下载此书RAR压缩包在线购买PDF电子书

    (捷克)彼得拉·巴尔季科娃著;(捷克)阿捏塔·扎布科娃绘;袁艺航译2018 年出版19 页ISBN:9787508674407

    这是一本通过精美的画面、精巧的制作设计,让孩子在图画和知识中了解花园、各种动植物知识的精美翻翻书。适合3-5岁的儿童阅读。书中通过一年四季,春夏秋冬的变化,展示了从1-12月中森花园的动物、植物的习性和...

  • 从培训专家到绩效顾问

    下载此书RAR压缩包在线购买PDF电子书

    (美)哈罗德·斯托洛维奇,艾丽卡·吉普斯著;杨震,颜磊,谷明樾译2014 年出版204 页ISBN:9787214113238

    培训不等于绩效,绩效才是组织进行培训所追求的目标。获得期望的员工绩效,需要用高度系统化的方法来分析绩效差距,以及多样化的潜在干预手段来缩小这些差距。本书介绍了一些基本概念和相关模型,为从培训师转化到...

首页上一页338 339 340 341 342 343 344 345 346 347 下一页尾页
如有任何问题,可联系 pdfbook123@proton.me

关于我们 | 隐私声明