持续执行的四个关键 how following throught at every level can make or break you company
（美）劳伦斯·霍顿（Laurence Haughton）著；罗立彬，康路译2006 年出版189 页ISBN：7111189841
本书通过清晰的期望、合适的人选、接受和个人主动性四部分内容，提出了决定公司成败的关键是让所有人执行到底的能力。本书通过大量的案例，以新颖、活泼的方式描述了现实社会中公司经营成败的经验和教训，从而为...
转型中的近代中国 近代中国的知识与制度转型学术研讨会论文选 下
桑兵，赵立彬主编2010 年出版990 页ISBN：7509717752
进入新世纪以来，中山大学近代中国研究中心将“近代中国的知识与制度转型”列入重点研究的课题。在国家重点学科、“211工程”、“985工程”等相关建设项目的实施过程中，都将这一研究作为标志性成果，相关论著已...
