（美）丹尼尔·C.丹尼特著；刘占峰，陈丽译2015 年出版538 页ISBN：9787100113687
丹尼特认为，心灵哲学中有两个重要课题：内容（意向性）和意识，在二者的关系上，内容或意向性独立于意识并且比意识更根本，在研究的顺序上，首先要提出一种内容理论，然后在此基础上建立意识理论。《意向立场》就是......
轮回 历史、技术、科学、文化的50次巡游 50 round trips through history， technology， science， culture
詹姆斯·伯克（James Burke）著；杜尚·彼得里契奇图 梁焰译2005 年出版260 页ISBN：7542839241
作者为我们描绘了50条令人着迷的历史、技术史、科学史及文化史之旅，每一条旅途有一系列前后衔接的重大事件组成，旅途结尾恰好衔接开头。无论是探索电磁场、热巧克力的起源，还是DNA指纹，这些短文都阐明了令人惊...
詹姆斯·格兰特（James Grant）著2016 年出版324 页ISBN：9787564222994
投资是一门充满神奇诱惑的艺术，天才投资家的传奇故事总是会引发我们的无限感慨和深思追怀。《伯纳德·巴鲁克—— 一位天才的华尔街投资大师》为我们真实重现了投资大师巴鲁克天才睿智、风云激荡的一生。本...
战略人力资源 总经理的思考框架 frameworks for general managers
（美）詹姆斯·N. 巴伦（James N. Baron），（美）戴维·M. 克雷普斯（David M. Kreps）著；王垒，潘莹欣等译2005 年出版473 页ISBN：7302115729
本书主要包括以下内容：战略人力资源的几本理论、基本知识体系、战略人力资源运作系统的实例举例、主要的人力资源在实用领域里的应用，以及如何提升人力资源管理的战略地位。这些内容为我们展示了一个宏大的画...
Essentials of Accounting(Seventh Edition)
Robert N.Anthony/著2001 年出版257 页ISBN：7302047995
本书属于会计入门教材，自1964年首版以来多次再版，经久不哀。本书的两位作者分别为哈佛商学院Robert N.Anthony和哈佛肯尼迪政治学院的Leslie K.Pearlman。本书的形式独特，采用案例练习方式，将关键性内容用填空...
OPTIMIZE YOUR STRENGTHS USE YOUR LEADERSHIP STRENGTHS TO GET THE BEST OUT OF YOU AND YOUR TEAM
JAMES BROOK AND DR PAUL BREWERTON2016 年出版154 页ISBN：9780857086938
Soil and Plant Analysis for Forest Ecosystem Characterization
Daniel J. Vogt，Joel P. Tilley，Robert L. Edmonds著2015 年出版221 页ISBN：9787040350760
《生态系统科学与应用》系列之一。本书介绍了土壤和植物分析的方法，将减少在森林中因不当操作引起的风险，同时强调质量保证和质量控制，使研究人员有信心相信他们分析获取的森林土壤信息是可信的。书中讨论了用...
托马斯·C.泰勒著2017 年出版173 页ISBN：9787564227708
《奥地利学派经济学入门》，书如其名，呈现了奥地利学派基本理论的概貌，其重点是自由市场或者说资本主义经济，本书通俗易懂地介绍了奥地利学派理论。本书作者是奥地利派经济学家托马斯·泰勒，它不仅是米塞斯学院官...
THE SYSTEMATIC DESIGN OF INSTRUCTION SEVENTH EDITION
WALTER DICK LOU CAREY JAMES O.CAREY2009 年出版396 页ISBN：7040295083
本书被美国教育资源库系统ERIC为美国教育技术界四十多年来的两大经典专著之一（另外一本为海涅克的《教学媒体与技术》），是为教育部高等教育司推荐的引进教材，引进当今世界上最为流行的教学方法，如多媒体教学、...
如何做好培训计划和预算 a complete guide to planning and budgeting strategically-aligned training
（美）迪安妮 C.瓦伦蒂（Diane C.Valenti）著；黄俊亚译2007 年出版147 页ISBN：7111200330
知识的更新速度愈来愈快，因此，培训成了企业的重要工作。本书给为了培训事宜焦头烂额、茫然不知所措的经理人指明了方向，提出了如何培训和制定培训预算的完美解决方案。本书帮助读者一步步完成整个计划流程，从而...
