（美）兰斯·A.伯杰（Lance A.Berger），（美）多萝西·R.伯杰（Dorothy R.Berger）著；文跃然等译2006 年出版482 页ISBN：7302127875
本书被业内人士称为“薪酬管理领域的圣经”。它分为7部分：基本薪酬管理、可变薪酬管理、管理人员薪酬管理、绩效与薪酬管理、公司文化与薪酬管理以及国际薪酬管理。...
童欣等编著2006 年出版133 页ISBN：7532471594
本书在原《新世纪儿童版十万个为什么》的基础上修订，增加孩子们喜欢的能理解的新科技、新知识。
刘邵，赵蕤，曾国藩等原著；司马哲编著2006 年出版453 页ISBN：7801755340
本书以《人物志》、《冰鉴》等为基础，全面阐述了识人用人的古今理论和事例。并在每个章节后增加历史故事，使本书更富趣味性。
卢祥之等主编2006 年出版208 页ISBN：7543636263
本丛书是关注中学生的情感、心灵励志和人文、艺术欣赏方面的选文，选文的范围很广泛，主要是我国近现代及当代作家的名篇，同时关注了世界范围内的优秀美文，对于启发中学生的心智、培养中学生的艺术欣赏能力、磨炼...
张锐昕主编；高静学等编著2006 年出版265 页ISBN：7302141665
本书对《公务员电子政务培训教程》的习题、重点、难点作了指导。
杨东涛等著2007 年出版252 页ISBN：7504725765
本书为介绍战略管理、人力资源管理及其相互作用对企业绩效的影响的学术专著。
