（美）埃德加 H.沙因（Edgar H.Schein）著；郝继涛译2004 年出版162 页ISBN：7111142071
本书界定了企业文化的三个要素，给出了明确的指导方针和实用建议帮助企业评价现行文化，并为各种规模的公司提供了实现企业文化变迁的案头工具。...
BRAIN MECHANISMS AND CONSCIOUSNESS
EDGAR D.ADRIAN FREDERIC BREMER HERBERT H.JASPER2222 年出版556 页ISBN：
（美）Andrew Rollings，（美）Ernest Adams编著；金名，张长富译2004 年出版346 页ISBN：780163893X
本书介绍了游戏设计的理论和实际的设计，第一部分介绍了游戏的设计要素，第二部分介绍了主要的游戏类型。
（美）詹姆斯·亚当斯（James L.Adams）著；臧英年，李昆峰译1998 年出版271 页ISBN：7500423918
美国新闻署协助提供中文版权。
（法）埃德加·莫兰（Edgar Morin）著；吴泓缈，冯学俊译2002 年出版422 页ISBN：7301053371
法国外交部赞助出版。本书作者提出人类需要一种能帮助了解自身的方法。通过这种认知方法，人类可以讲述出现实的复杂性，重新认识生命的存在，接近事物的秘密。...
（美）埃德加·沙因（Edgar H. Schein）著；宁一编译2004 年出版160 页ISBN：750282524X
本书阐述员工精神：敬业、责任、进取、合作、忠诚和创新。
FOUNDATIONS OF FINANCIAL MANAGEMENT
CHENG F.LEE JOSEPH E.FINNERTY EDGAR A.NORTON1997 年出版656 页ISBN：
