李春富,沈时仁主编;徐芳泉,吴琼芳,程凯媛副主编2011 年出版320 页ISBN:9787300140995
本课程内容采用项目化教学方式,按照工作过程中工作任务的顺序完成作为内容组织原则。本书初步采用六大项目合计二十四个工作任务,其中第一个项目中信用证解读部分可能在单证或进出口贸易实务等课程中有所涉及...
雷蒙德·诺伊(RAYMOND A.NOE)著;徐芳,邵晨译;徐芳审校2015 年出版449 页ISBN:9787300223223
本书是人力资源培训与开发领域的一部开创性著作,它构建了人力资源培训与开发课程完整的框架体系,对培训需求评估、学习理论与培训项目设计、培训成果转化、培训效果评估、传统的培训方法、新技术培训与职业发...