（明）杨体仁撰；郑同校2016 年出版194 页ISBN：7516906611
据世芳序，是书一刻於大理，再刻於京师。及在武定，又集前刻之未备者刻之。盖自序乃初刻时作，此则增定之本耳。杨体仁先生自作序曰：粤自受读以来，徒析其文，茫无所获。静养之久，一旦豁然，而前知之道，得其要綮。......
（美）伊万切维奇，赵曙明，程德俊著2011 年出版424 页ISBN：9787111325123
本书从人力资源对管理者、员工和公司的影响及人力资源的保障、薪酬、发展、保护等方面着手，系统地讲述了人力资源的获取、开发、激励、保留等内容。本书的一个重要特点在于理论和实践，特别是与中国人力资源管...
袁德俊主编2009 年出版209 页ISBN：9787533452421
在三明初创时期，上海、福州、厦门等地企业迁到三明以支援三明的建设，这批企业是三明发展的历史见证者。本书精选了有关这段历史的史料及照片，汇编出版。稿件来自主持或参与迁明企业的老领导和创业者的亲笔或口...
（美）阿霍（Aho，A.V.），（美）霍普克劳夫特（Hopcroft，J.E.），（美）乌尔曼（Ullman，J.D.）著；黄林鹏，王德俊，张仕译2007 年出版417 页ISBN：7111215435
本书将计算机算法领域的一些基本成果汇集在一起，结合简化ALGOL语言（及C/C++）向读者介绍算法设计的基本原则和根本原理，内容主要包括：计算机模型、算法性能的计算、算法使用的数据结构和程序设计技术等，涉及队列、...
赵曙明，程德俊编著2018 年出版244 页ISBN：9787303236718
本书是一本实用的人力资源管理案例教材，本书特点有：一是强调案例体系的系统性，尽可能全面覆盖人力资源管理领域中的各个方面。二是编写适合国内工商管理教学的本土案例，满足学员对这方面的需求。三是注重原创性...
程德俊著2009 年出版270 页ISBN：9787305064784
在动态环境下如何评价人力资源外部化对高参与工作系统的冲击？如何将柔性引入到战略人力资源分析框架中？究竟是柔性还是一致性重要？人力资源外部化虽然提高了战略柔性，但降低了战略一致性，将对企业绩效产生哪些影...
赵曙明，张正堂，程德俊编著2018 年出版364 页ISBN：9787040501292
本教材包括人力资源管理概述、战略人力资源管理、工作分析与设计、人力资源规划、招聘、培训、职业生涯管理、绩效评估与管理、薪酬管理、福利、劳动关系、安全与健康、全球企业的人力资源管理等内容。本教...
（唐）孔颖达等撰；（春秋）左丘明撰；（西汉）刘向撰1998 年出版548 页ISBN：7805954941
本书精选成语故事三百篇，是加注释的经典国学读本。
