企业的文化管理

本书面向企业家或企业的高层管理人员，从文化管理、生产、营销、企业战略、企业制度、企业品牌、企业危机、企业人力资源管理八个方面对企业文化进行了详细的阐述。对企业管理者来说，具有一定的启发性。