中国人为什么组织不起来

本书结构合理，分析深入全面，对管理者了解企业这个组织和如何组织具有启发和指导意义。同时将传统智慧与管理思想很好地融合在一起。提出了中国企业组织能力模型并从学科背景来看组织问题，包括从经济学、社会学以及心理学的角度，还探讨了组织失败的三个案例。