留住好员工 揭开员工流失的7大隐秘

本书作者对那些导致能干员工“跳槽”的隐秘的、难以捉摸的动机和原因进行了大量的调查研究，发现了员工辞职的7大根本原因，并加以总结，提出减少优秀员工辞职的有力方法应当围绕公司文化、企业管理等无形问题做文章。