人本管理

《人本管理》是”人本心理学之父”、当代最伟大的心理学家之一马斯洛最重要的著作之一。作者介绍了人本价值管理模式的精妙之处和巨大作用，可谓是进步管理的开明之本，是超人一等的管理原则。人本管理能够建立起积极的因人而异的管理策略，能够形成正面的激励机制，也是广大经理人必须学会的管理动态模式。它是存在心理学的重要组成部分，也是存在型领导的务实之道，更是重塑企业形象的最佳法宝，员工实现自我奋斗，自动自发的良机。人本管理建立综效协同的最佳模式，提高企业竞争力的重要手段。评判企业最基本价值的模式之一。