当代中国社会阶层结构变化与军事人才建设

本书借鉴当代社会学研究社会结构变迁的理论观点和方法——社会分层与流动分析，揭示社会阶层分化和社会流动机制变化对军事人才流动的影响及其特点。就如何适应社会分层与流动的现状与趋势，因势利导，解决军事人才队伍建设面临的一系列重大现实问题，提出了相应的对策，包括：建立适应社会利益关系调整和军队现代化建设要求、充分体现军事职业特点、与其他社会成员合理共享经济发展成果的军人工资福利待遇制度体系，解决吸引保留高层次军事人才难题等一系列问题，从物质和精神两个方面加强军事人才建设。