威权体制的运行分析 政治博弈、经济绩效与制度变迁

本书主要研究三个方面的内容。首先，假设在威权的政治体制不变，而且领导集团上下级也不可能互换的情况下，分析上级对下级进行晋升激励所导致的后果。其次，将假设做进一步的放松，研究威权的政治体制不变，但是权利的控制权配置可能发生改变，也就是存在上下级位置可以互换可能的情况。最后，将研究转向制度变迁的问题上，在更大的历史跨度上讨论不同体制的变迁，以及在更加广泛的意义上使用“威权”这一概念。