制度活力的重构 事业单位人事管理新解

主要内容分为四个方面：第一，关于事业单位的法律性质和地位。第二，关于事业单位的人事关系。如人事关系特点、与企业劳动人事关系的区别等。第三，关于事业单位的管理制度。如聘用制度、岗位管理制度、工作人员岗位与身份等。第四，关于事业单位的组织治理。如法人治理模式及其改革、组织绩效评估等。