成功者是如何做的

本书作者精心阐释了真正领导力是如何运作的这个概念，强调了领导力并非由人们所拥有的头衔产生，要想成为人们尊重的“老板”，必须掌握鼓舞他人、投资他人的能力；还需要组建一个高效有力的团队，不仅能够取得成果，更会培养未来后起领袖。