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前言 领导力之旅 1

第1章 谦逊，有效领导力的基础 13

在寻求帮助中学会谦逊 17

在工作环境中习得谦逊 20

培养谦逊的品质 26

谦逊和雄心壮志 29

谦逊，个人成长之本 30

第2章 本色与信任，有效领导力的核心要素 35

努力成就自我 38

坚守本色与受人信任实属不易 41

为什么坚守本色对领导力至关重要 43

与合作伙伴建立信任关系 46

本色领导力：共同成长与相互理解的历程 53

第3章 服务型领导力，理解谁为谁工作 61

服务何人：眼光放长远 66

为社区服务的领导者 69

以组织使命服务社区 72

倾注服务意识 79

将他人的服务铭记于心 83

第4章 同理心，塑造领导者和组织的秘诀 87

界定同理心的个人层面和组织层面 91

兼顾同理心与理性 95

平衡同理心与公平 97

团队中的同理心 101

可感知的同理心 103

培养未来领袖的同理心 104

第5章 勇气，为组织与社区挺身而出 109

牢记核心使命 113

在社区需要你时挺身而出 117

有时候勇气意味着坚定不移 123

不要害怕冒险 128

第6章 合作与团队配合，一个人不能包打天下 137

建立高效团队 143

找准你的角色：成功合作的关键 147

齐心协力，成就大事 150

与上级合作 154

选择和管理团队领导者 156

当合作的努力付诸东流 160

庆祝团队的成功 162

第7章 创新，打开商业和学术成功之门 167

积极自由地去开展创新活动 170

创新驱动创业 173

创新中的合作伙伴 175

学术与产业：寻求协同，转化成果 176

管理创新：伸出引领之手 180

创新与战略规划 184

整合战略规划 188

第8章 求知欲，为什么终身学习至关重要 193

阅读是最好的礼物 198

从别人的经验中学习 200

我的书库 207

第9章 讲好故事，愿景沟通 211

好的故事触动内心 219

把愿景塑造成故事 221

故事在商业中的力量 226

精彩的故事从何而来 228

第10章 遗绩，你留给世人的东西 237

关注真正有意义的事情 240

你的角色决定你的遗绩 243

与时俱进打造你的遗绩 246

帮助他人创造遗绩 248

等待机会再做下一步打算 253

结语 培养未来的世界级领袖 259

附录 汉尼斯的图书馆 267

译者跋 心件的力量 289

参考文献 293

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