书籍 薪酬管理的封面

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李莉译

购买点数

9

出版社

北京:中国人民大学出版社

出版时间

2004

ISBN

7300057179

标注页数

185 页

PDF页数

199 页

标签

薪酬 管理

书籍介绍
本书用令人耳目一新的思想和观点探讨薪酬管理。

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图书目录

1 关于高层管理者的报酬如何与绩效挂钩的新思考(阿尔弗雷德·拉帕波特) 1

2 为什么奖励计划难以发挥作用(阿尔菲·科恩) 27

3 重新思考奖励(阿尔菲·科恩) 48

4 更简单的支付方式(埃贡·泽德) 72

5 股票期权知多少(布赖恩·J·霍尔) 88

6 当收入不再是秘密(约翰·卡斯) 112

7 关于报酬的六大误解(杰弗里·普费弗) 133

8 成长的烦恼(罗伯特·D·尼科森) 159

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