文魁，吴冬梅等著2008 年出版376 页ISBN：9787509603062
本书介绍了科技人才的激励方法与环境的改善。
林小荣编著2009 年出版118 页ISBN：9787111256632
本书包括汽车后市场校企合作人才培养标准和项目指南。
杨光富著2010 年出版243 页ISBN：9787511204646
本书从政府行政学的角度并比照国外领导人培训模式，该书我国行政体制改革尤其是领导干部任用制度改革具有重要的参考价值。
廖钢编著2012 年出版273 页ISBN：9787511321688
企业能否在竞争中脱颖而出，立于不败之地，关键在于是否拥有人才。管理的本质在于人。本书对五个方面的管理思想进行展开：一建立高效的激励机制，二注重团队合作，三适当授权，四采用人性化管理方式，五讲究谋略。人......
陈盛荣著2014 年出版333 页ISBN：9787306048547
本书分别从人才学的基本知识、酒店基本知识、酒店行业发展的历史和现状、酒店人才的社会承认、酒店人才的基本知识、酒店人才的结构等方面，详细论述了酒店人才的有关理论问题和实际问题。本书不仅具有系统性...
中国人才研究会编；钟祖荣著2014 年出版378 页ISBN：9787509905487
本书稿系中国人才研究会组织编写的“人才学者自选集”系列丛书之一，收录了人才学学者钟祖荣多年来从事人才学理论研究和教学实践的研究成果。全书既有理论探索，又有实证研究，兼具思想性和前瞻性，对人才工作、人...
王辉耀，杨河清著2016 年出版178 页ISBN：9787512910256
本书从国家战略高度对中外人才发展战略进行系统地研究，重点分析了美国、加拿大、澳大利亚、英国、法国、德国、日本、韩国、俄罗斯等国的人才战略，提出了中国及其他国家可从中借鉴的关键点。...
