（英）莱斯利·雷著；王鸥飏，周涛译2005 年出版271 页ISBN：7532379086
如果你是一个培训经理，或者是其他对培训师、助理培训师等培训质量水平负责的人，是否考虑过关于培训师是否称职或者优秀的问题呢？是否觉得没有一个统一的标准或一件称心的工具来让你开展你的评估工作？本书就是帮...
（美）唐纳德·柯克帕特里克著；江玲华译2015 年出版262 页ISBN：9787512368385
本书通过四个步骤提供了一种提升员工绩效水平的方法，从为员工明确工作标准出发，建立绩效评估的双向沟通模式，以此为基础形成员工的绩效提升方案，并通过在职训练帮助员工达成工作标准。本书的内容框架非常清晰，始...
张玉著2010 年出版235 页ISBN：9787511207142
本书认为地方政府绩效在任务层面上包括经济绩效，政治绩效、文化绩效和社会绩效，在制度层面上包括政治绩效、组织绩效、职能绩效、权责绩效。二者的关系是：任务绩效决定制度绩效的设计，制度绩效保障任务绩效的实...
（美）詹姆斯·L.莫斯利，（美）琼·C.戴辛格主编；胡丽，崔连斌译2015 年出版436 页ISBN：9787214121189
本书是ISPI（International Society for Performance Improvement,国际绩效改进协会）的标准工具书，是所有从事培训行业的人士的必备工具书。本书包括课程设计与开发模型及其应用；备选课程设计与开发方案；需求分析...
曹堂哲，罗海元，孙静著2017 年出版454 页ISBN：9787514179286
本书在科学地划分政府绩效类型的基础上，以政府绩效测量与评估的方法为主线，以政府绩效测量与评估方法的国内外运用为纬线，以政府绩效测量的系统过程为载体，较为系统地探讨了政府绩效测量与评估的范式、逻辑、步...
曾维华，王金南，蒋洪强，邬乐雅著2016 年出版162 页ISBN：9787122251251
本书系统梳理了科技减排理论，建立了科技减排贡献度量化与科技减排绩效评估方法，以及基于Web-GIS的科技减排绩效信息公开平台，可以使环境保护科技管理人员更好地掌握科技减排中的规律特点，甄别存在的问题，有针对...
孙娜著2013 年出版186 页ISBN：9787566306838
本书以知识产权制度的起源和发展为切入点理解当今知识产权全球治理的背景和目的，并通过传统的分析工具分析我国创新投入资金和人员的使用效率，从而达到通过政策绩效评估辅助知识产权政策制定的目的。由此，希望...
林洪美主编2009 年出版285 页ISBN：9787561532744
本书主要采用规范研究方法，运用管理学、经济学和传播学等多学科理论，从媒介组织的产权入手，分析中国媒介组织公共产权下多方利益相关者利益诉求之间的博弈关系，演绎出政治、经济和公共三维绩效评估理论，运用委托...
梅继霞著2012 年出版247 页ISBN：9787516105047
本书在前人研究的基础上，把研究的重点放在从政府绩效与个人绩效统一的视角构建公务员绩效评估的系统框架，并基于这一框架实证调查分析我国公务员绩效评估存在的问题，探讨我国公务员绩效评估体系的改革与完善，进...
程广帅著；杨云彦丛书主编2016 年出版130 页ISBN：9787307186255
本书是在系统梳理分析已有研究文献的基础上，致力于建立一个分析利益导向政策的理论框架，并基于田野调查和微观数据，在这一理论框架下对奖励扶助制度、少生快富和特别扶助制度等三项利益导向政策基本制度的实施...
