李海彬著2008 年出版184 页ISBN：9787507730364
本书从文化哲学的视角切入，探讨了不同民族国家文化的共性和个性；探讨了在“文化全球化”与“文化本土化”交织叠合的背景下中国文化现代化转型的基本动因、历史逻辑以及基本特点，从文化哲学的高度提出了中国文...
威廉·J·罗思韦尔等著2008 年出版214 页ISBN：7301132298
大部分职业规划与接班人管理的流程都是孤立的，本书的特点在于将这些流程融合在一起。主要内容包括组织员工培养计划的自我评估问卷，人口、需求及劳动力之间的关系、决策制定矩阵，评估的三个层次，标准的自我评估...
本书课题组编写2005 年出版251 页ISBN：7810588168
公务员管理机制创新是建设高素质干部队伍，落实加强党的执政能力建设的重要帮手，也是人事管理制度创新的重要内容，是提高公务员队伍能力，激发公务员队伍活力的重要举措。本书以上海市宝山区对公务员管理机制的创...
（美）克莱尔·艾伦·温斯坦（Claire Ellen Weinstein），（美）劳拉·M.休莫（Laura M.Hume）著；伍新春，秦宪刚译2003 年出版169 页ISBN：750193942X
为什么有些学生学习非常勤奋，但成绩却总不能令人满意？教师应该如何帮助他们？本书作者是著名的“学习策略干预与评估”专家，她们结合学生的具体案例说明了如何帮助学生建立系统而有效的学习策略，以及如何对学生的...
光辉的三十年 庆祝新疆维吾尔自治区成立三十周年文集 1955-1985《光辉的三十年》编辑组编辑
《光辉的三十年》编辑组1986 年出版783 页ISBN：3098·246
陈雪钧著2015 年出版254 页ISBN：9787562495550
新生代员工已经成为我国饭店业员工队伍的主力。新生代员工离职率高是当前我国饭店业普遍存在的问题，这给饭店带来各种直接与间接损失，同时也严重影响了我国饭店业的竞争力和可持续发展。本书从实证主义思想出...
