（韩）金升龙著；徐涛译2006 年出版208 页ISBN：712102117X
30至40岁的人多为企业的中层领导，他们担任着企业上下沟通的纽带作用。本书介绍30至40岁的中层管理干部在带领员工执行业务时应该精通的多种技能和深度自我开发的内容，如实现组织上下的顺畅沟通、高效地培养员...
中央纪委法规室编写2010 年出版225 页ISBN：9787802160002
本书切合纪检监察查办案件的工作实际，按照指导思想、基本原则、适用对象、管辖、回避、受理、初核（初审）、立案、调查、移送审理、处理的顺序对《行政监察法》、《中国共产党纪律检查机关案件检查机关案件检查...
李小三编2013 年出版244 页ISBN：9787010116891
本书收录2003年至2012年初作者担任井冈山干部学院常务副院长期间在《人民日报》、《光明日报》、《求是》、《领导科学》等报刊上发表的85篇文章。这些文章主要从世界观、人生观、价值观方面谈党政领导干部...
马牧原编著2011 年出版276 页ISBN：9787514500332
员工激励是一项系统工程，是领导智慧和管理艺术的集中体现。本书提供了一套科学和人性化的激励员工的方法，能最大限度地发挥员工的创造力，让员工和企业双向受益。...
（美）吉诺·威克曼；（美）雷内·波尔著2017 年出版192 页ISBN：7300242847
如何带好团队是许多新晋管理者的困扰，而本书解决了他们的困扰。本书提出了直接、简明、实用的带团队的方法，告诉各层次的管理者如何带出一个充满热情的高绩效团队。书中讲到了在实际工作中领导者遇到的具体问...
郑一群著2014 年出版229 页ISBN：9787516608012
气场是一个领导独一无二的精神名片。身为领导者，气场的大小，决定了你领导效力的高低，更决定了你对组织和他人影响力及号召力的强弱。纵观古今中外卓越的领导者，他们都有一种超级强大的气场，能把人才吸引来，把队.....
