李建钟著2010 年出版226 页ISBN：9787512900400
本书内容：干部人事制度改革的动因分析；“进口”、“出口”与“楼梯口”；职务职级之辩；干部薪酬制度改革；绩效战略；人事关系的变迁；人事档案制度改革；事业单位人事制度改革；职称制度改革；国有企业人事制度改......
郑继超编译2001 年出版431 页ISBN：7801347986
本书根据MBA（工商管理硕士）最新理论和中外工商企业界务实型高级管理人才的实验综合编写而成，做到了先进理论与最佳经验的充分结合，从而使理论与实践互为表里，相得益彰。其中既有传统人事管理思想与现代人事管理...
人事部人才流动开发司编2007 年出版452 页ISBN：9787801896636
本书是人事争议仲裁制度的论文集。对人事争议仲裁工作的体制、受案范围、裁审制度的研究探索。
孙科柳，孙昌华著2015 年出版196 页ISBN：9787512365872
本书为企业“瘦身”提供了一套切实可行的方法体系。这套体系以企业聚焦为始点、以提高效率为目的、以精简人事为手段，分别介绍了企业组织简化、流程优化、管理效果、员工效率等方面知识，从各角度论述了企业组...
甘肃省人事厅编2008 年出版558 页ISBN：9787807146209
本书全套上、下两侧，系事业单位人事制度改革文件汇编。上册共分8个篇目：综合类、分类改革与管理、考核、公开招聘、辞职辞退、奖惩、人事争议及其他类。...
甘肃省人事厅编2008 年出版336 页ISBN：9787807146209
本书全套上、下两侧，系事业单位人事制度改革文件汇编。上册共分8个篇目：综合类、分类改革与管理、考核、公开招聘、辞职辞退、奖惩、人事争议及其他类。...
