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  • HR专业能力建设工程丛书 人才管理“三能”模式 打造组织人才能力供应链

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    白洁编著2018 年出版231 页ISBN:9787309139556

    在人才供应链体系建设中,确立人才标准是前提,即依据能力素质模型和任职资格体系这两种管理能力的手段来确立人才标准。人才供应链的人才盘点是人才供应链建设的基础,需要依据科学的人才盘点方法,运用合适的人力...

  • 劳动合同HR指引:条款拟定与风险提示

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    李迎春著2008 年出版351 页ISBN:9787503684623

    本书的适用对象为新的劳动合同法实施后正困惑于如何签订新的劳动合同的广大企业人力资源工作者和员工。本书的创新之处在于不但把最具有实用性和简明性的劳动合同范本提供给了企业的HR,最重要的是以常见问题...

  • HR+三支柱 人力资源管理转型升级与实践创新

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    马海刚,彭剑锋,西楠2017 年出版285 页ISBN:9787300243955

    人力资源“三支柱”的概念源自20世纪80年代美国企业财务共享服务的实践。1997密歇根大学人力资源管理专家戴维?尤里奇在《人力资源转型》一书中提出四角色模型,经IBM的实践探索形成今天广为传播的“三支柱”...

  • 社会危机治理 价值变迁与治理成长 value change and governance development

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    蔡志强著2006 年出版301 页ISBN:7208064288

    本书探讨了社会危机治理中政府和社会的作用,分析了危机价值观变迁与社会治理成长的内在逻辑关系,借此折射出党和政府在治理理念演进和促进治理成长,引导公民社会发育方面的基本路径。...

  • LECTURE NOTES IN MATHEMATICS 1341: ELLIPTIC BOUNDARY VALUE PROBLEMS ON CORNER DOMAINS

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    1988 年出版259 页ISBN:354050169X;038750169X

  • 大学生求职实战指导 HR经理人眼中的大学生求职

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    王小刚主编2009 年出版231 页ISBN:9787305064678

    本书是为大学毕业生写的一本就业求职实战方面的指导书籍,解决他们在毕业求职和面试过程中所遇到的一些困惑,帮助他们了解企业到底需要什么样的人才,大学生需要加强什么方面的修炼,以及如何掌握相应的求职和面试...

  • 做最好的HR 人力资源管理全流程法律操作实务与案例精解

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    庞春云著2016 年出版615 页ISBN:9787511884923

    作者简介:庞春云,著名劳动法律法规及仲裁专家,著名劳动法与员工关系管理专家,资深律师,资深培训师。北京市广盛律师事务所高级合伙人,上海分所主任,上海市劳动争议仲裁委员会仲裁员,上海市律师协会劳动法律关......

  • HR如何做好培训与PPT

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    杨小丽编著2019 年出版273 页ISBN:9787113251017

    本书是一本教会HR做好培训和演示PPT的工具书,全书共10章,可大致划分为了解企业培训、做好培训的职场技能和如何做好培训PPT这3个部分,各部分的具体内容如下。第一部分为本书的第1章,这部分主要是普及企业培训的...

  • GENERALIZED INVERSE OPERATORS AND FREDHOLM BOUNDARY-VALUE PROBLEMS 2ND EDITION

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    ALEXANDER A.BOICHUK2016 年出版298 页ISBN:9783110378399

  • 只为成功找方法 我是站在你这边的HR

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    周云杉著2014 年出版189 页ISBN:9787513030502

    本书由资深HR撰写,从职业规划,求职实践,职业调整三个关键点着手,全面揭示“职场那些事儿”,犀利地指出职场每个时期应该做什么、怎么做;不该做什么,怎么补救;为你的职场考试“划重点”,让你轻松把握职场难点......

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