章岩编著2009 年出版231 页ISBN：9787801416605
中层是企业的执行层。本书是针对企业中层，其目的在于提高中层干部的各项管理技能。
殷雄著2015 年出版266 页ISBN：9787516619865
本书从企业管理的角度对企业执行力进行了深入研究。书中以几家国有企业为案例，对企业执行力的影响因素、管理措施研究的基础上，建立了企业执行力的理论模型，找出了企业执行力的核心要素，提出了一套企业执行力的...
（美）葛瑞格·希克斯（Greg Hicks）著；林晓萌译2004 年出版175 页ISBN：7500574673
本书作者总结了8种面对危机时的企业领导技巧，提出了一套新的领导方法。
张锡民著2005 年出版150 页ISBN：7301084471
本书从职业理念、目标计划、沟通协作、时间效率、创造性思维等五个大方面阐述员工执行力提升的问题。 虽然这五个方面不能穷尽员工执行力提升的全部，但却是企业执行力塑造体系中最重要的方面，我们希望员工教...
孙科炎著2013 年出版245 页ISBN：9787512348868
本书选取了三十二个与执行力有关的心理学知识点，如成就动机、认知协调、自我期望，归因模式，群体惰化、差别感受、应激反应等，通过心理学实验和原理，分析了这三十二个方面是如何影响员工的执行力的，指出了执行者.....
耿启亮，张红波著2013 年出版254 页ISBN：9787513627139
本书首先指出当前管理界的一个认识误区，即试图用思想让思想“落地”；继而提出“执行力三角”，即“意识决定行为”“信息决定意识”的模型，认为企业管理中从制度到体系，再到沟通、企业文化，方方面面都应该“从信.....
高春燕编著2013 年出版124 页ISBN：9787115315069
本书以精炼的文字和大量的图画生动讲解了职场人士如何提升执行力，如何找准方法、领悟技巧、遵循规律、攻克难点，让执行更高效，让结果更美好。本书力图使读者在较短的时间内系统掌握书中要点，在实际工作中反复运...
王继华著2008 年出版326 页ISBN：9787807610069
本书提出了“教育新文化”的概念，并从理论、战略、理念、认知等方面对这一概念进行了拓展和深化。
王继华著2008 年出版327 页ISBN：9787807610069
本书提出了“教育新文化”的概念，并从理论、战略、理念、认知等方面对这一概念进行了拓展和深化。
柳笛编译；经济管理课题组编2005 年出版151 页ISBN：780137908X
本书共十章，介绍了提升执行力的重要性、必要性，提升执行力的途径、教育途径、实践途径以及如何在各种条件下提高执行力的实例等。
