序言 1
一、说话的时候,须考虑到听话人的各种因素 6
01说话时的“听话人意识” 6
02话语效果与听话人的内心期望 9
03制定言语策略时应注意对方性格特点(上) 11
04制定言语策略时应注意对方性格特点(下) 15
05价值观念与说话时对人物的比拟 19
06“不提自己辛苦,真诚关心别人”的言语效应 21
07留意对方的话题兴趣 24
08跟没有利害关系的人说话,应采取友善态度 29
09随意开玩笑会引发不良后果 33
10提问要顾及对方心态 34
11说到关切点上会触发对方强烈共鸣 37
12交谈中应注意别让对方感到尴尬 40
13在对话中有时不宜追问(上) 42
14在对话中有时不宜追问(下) 45
15怎样观察被问话者的心态 48
16赞美他人时,要注意听话人的心态 53
17请求别人帮助时,要注意对方的能力和意愿 57
18对求助者,宜多宽慰,少教训 61
19在交谈中应尽量增加共同点,遵循“一致性原则” 64
20评议性话语要有利于营造良好氛围 69
21言外之意的规避和运用 72
22话语的表面含义和深层含义 76
二、留意说话时的语境 82
23说话时的语体须符合语境 82
24话语的语境调整 85
25把握良好语境中的话语分寸 88
26勿忘言语交际中的“第三方” 90
27言语数量与交际中的第三方 93
28闲谈话语数量的场景控制 97
29说出对方同样具有的感受益于创设融洽的交际氛围 99
30涉及人物的评议性话语的排斥性 101
31避免引发听话人对第三方的怒火 104
32分析他人对话状况,确立自己的言语策略 108
33他人言语交际频繁时不宜打断 110
三、劝说语的策略 116
34劝说语着眼于听话人的利害易于奏效 116
35劝阻莽撞行为立竿见影的“极端化”语句 119
36劝说时从对方的某种观念切人易于奏效 121
37运用比较的方法劝说易于成功 124
38注意听话人的好恶观,劝说易于生效 126
39劝说时提及“左邻右舍”比较容易成功 129
40劝慰语须顾及对方的忧思所在 132
41从他人情状切人展开劝导有奇效 135
42平息他人怒火宜避开对方“生气焦点”来选择“突破口” 138
43现身说法的规劝方式容易使对方信服 141
44说服对方不光要晓之以理还要动之以情 144
45劝止气头儿话的良策 145
46对事情正反两个方面都作出分析,说服力强 149
47劝止吵闹的几个话语步骤 153
48劝止语要选择适当时机 157
四、避免话语冲突的技巧 162
49转换话题是避免言语冲突的妙招 162
50装作没听见的言语回避策略 164
51回绝对方要求后,可同时提出可行性建议 166
52遇到急事,话语宜“冷处理” 169
53避免矛盾的“隐瞒” 172
54回避与自身心态相关的话语 173
55话题规避的技巧 177
五、批驳语的妙诀 182
56从对方论据入手反驳易于奏效 182
57批驳的话语要具有足够声势 184
58批评语要注意适度性 188
59先有所肯定,再做驳论效果好 190
60善意的责备暖人心扉 192
61“揭底”的强大功效 195
62对不当行为必须敢于批评,否则必养痈遗患 197
六、怎样提建议才容易被采纳 202
63变更性建议宜采取“先破后立”的策略 202
64注意听话人有无接受建议的客观需要 203
65所提建议被对方采纳的两个条件 205
七、请求、谢绝要得体 210
66求援性话语的三项内容 210
67对求助语效果进行评估时要注意的几个因素 213
68邀请话语的技巧 218
69推辞语怎样说才圆满得体? 222
八、合理、巧妙使用称谓 226
70亲属称谓的运用(上) 226
71亲属称谓的运用(下) 228
72背称的制约因素 231
73使用各类称谓均要有“听话人意识” 235
74注意亲近化指称的负面效应 238
九、自身修养与交际 242
75自诩与自责的言语效果 242
76秉持客观公正心态,评议语才公允正确 245
77细致真实说明客观情况说服力强大 247
78说话时的身份意识 249
十、语言修养与交际 254
79形象化比喻:话语中的“味精” 254
80模糊表达的委婉功能 257
81悖谬性解释的幽默效应 260
82对抗胁迫式话语的两项要素 261
83同义词语的选用要顾及听话人和表达需要 265
84注意言语交际的连续性 269
85细心捕捉言外之意 270
86交代、说明性话语要简繁得当 272
87话语戛然而止的表达功能 275