胜者谋略PDF电子书下载

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第一章 格局——决定命运的制胜之道 1

1张良：格局，决定一个人的结局 2

2张英：利他哲学——渡人才能渡己 7

3袁绍：没有清晰的战略，就是一场灾难 11

4管仲：谋略就是要以最小的代价赢得胜利 15

5汉武帝：真正聪明的人使用阳谋 19

6胖东来：用善念驱动，谋略更容易成功 23

第二章 明察——制胜的关键是看清本质 27

1苻坚：先了解对手，再制定谋略 28

2李广：盟友关系不会永远牢固 32

3拿破仑：别让傲慢成为成功的障碍 36

4诸葛亮：做事之前，一定要先看人 40

5齐襄公：轻易做出的承诺不值得相信 44

6勾践：过度的恭维是一种陷阱 48

第三章 选贤——组建能征善战的顶尖团队 51

1雍正：知人善任是管理者的第一要务 52

2曹操：用人的核心原则——唯才是举 56

3燕昭王：摆出求贤若渴的姿态 59

4阿里的“十八罗汉”：亲自培养的人才更好用 63

5子思：接纳人性，勿强迫下属当圣人 67

6秦孝公：取胜的关键是会用奇才 71

7商山四皓：人才不合作，该怎么办 75

第四章 驭下——领导力的核心就是用人 79

1三家分晋：秩序是团队管理的基石 80

2孟尝君：要能干的人，还是要听话的人 84

3檀道济：如何避免功高震主的惨剧 87

4亨利·福特：削弱下属权力，不能操之过急 91

5周幽王：欺骗得不到真正优秀的员工 95

6曹丕：如何应对撒谎的下属 99

7宋江：遇到刺儿头，该如何管理 103

第五章 任势——在竞争中掌握主动权 107

1孙膑：竞争的关键是争夺主动权 108

2间组建设公司：懂借势，会借势 112

3华为：避实击虚，攻其不备 115

4海伦·凯勒：遇到贵人是一种幸运 119

5胡雪岩：让别人成为你的人脉 123

6曾国藩：争取大多数人的支持 127

第六章 攻心——看透人性的心理战术 131

1亚伯拉罕·林肯：攻心为上，攻城为下 132

2吕不韦：人情社会，学会打感情牌 136

3烛之武：说话有逻辑，别人才会听 140

4赵高：用利益收买对方 145

5汉武帝：展示实力，威慑对方 149

6商鞅：对执迷不悟者予以惩罚 153

7李靖：乘胜追击，彻底击败对手 157

第七章 修德——用人格魅力赢得信任 161

1培根：个人德行是立身之本 162

2秦王政：做事要宽容，做人要大度 166

3汉武帝：好心态，才会有好结果 170

4乔·吉拉德：学会倾听，才能收获好人缘 174

5德鲁奥：自信的人更容易获得掌声 178

6孔子：懂得尊重，才能建立信任 181

第八章 韬晦——隐藏锋芒的智慧 185

1亿唐网：机遇属于有准备的人 186

2刘邦：成大事者能屈亦能伸 190

3韦伯：不要暴露自己的真实意图 195

4杨修：要聪明，但是不要太精明 200

5冒顿单于：保存实力，静待对方犯错 204

6曹操：放低姿态，赢取他人的好感 208

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