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张勤著

购买点数

10

出版社

北京:新华出版社

出版时间

2009

ISBN

9787501188710

标注页数

229 页

PDF页数

232 页

书籍介绍
本书从行政文化的角度、借助大量的故事、案例,解读了在行政管理中应具有的思维模式,并且用对比的手法,详细、生动地剖析了许多文化现象,提出了中国行政文化的发展方向。

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图书目录

第一篇 故事与行政文化 3

第一章 文化理解 3

第二章 故事解读 18

第二篇 行政文化的比较 53

第一章 人本文化和物本文化 53

第二章 官本文化和民本文化 66

第三章 法治文化和人治文化 77

第四章 透明文化与保密文化 90

第五章 职责文化与职务文化 102

第六章 绩效文化与面子文化 116

第七章 契约文化与自悟文化 128

第八章 妥协文化与隐忍文化 139

第九章 精准文化与粗略文化 151

第十章 前置文化与后置文化 163

第三篇 百年中国行政文化的成长第一章 创业:泛精神的行政文化 179

第二章 封闭:泛政治的行政文化 193

第三章 开放:泛利益的行政文化 205

第四章 发展:人本—法治的行政文化 214

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