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  • 中层领导的方与圆

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    刘成成编著2011 年出版196 页ISBN:9787545903348

    中层管理者在职场中面临着特殊的压力:他们身上背着绩效压力,头上悬着权力之剑,稍有不慎就可能折戟沙场。当然,他们也拥有特殊的发挥空间和自由度。在他们的身边挑战与机遇共存,因此需要修炼特别的职场身手。本书...

  • 相遇贵相知 第4辑 中国共产党领导人与党外人士交朋友的故事

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    中共中央统战部统战理论研究中心编1992 年出版329 页ISBN:

  • 领导变革 挑战知识经济时代的经营困境

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    凤陶编著2004 年出版269 页ISBN:750282345X

    知识经济时代的到来促成了全球经济的一体化。这是一个竞争激烈而变幻莫测的时代,企业组织变革成为其生存发展的必由之路。本书分四篇11章分别介绍了世界范围企业变革的浪潮和企业领导者面临的挑战;论述了企业...

  • 关于领导干部报告个人有关事项的规定

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    本社主编2010 年出版11 页ISBN:9787010091150

    为加强对领导干部的管理和监督,促进领导干部廉洁从政,根据《中国共产党章程》、党内有关规定和国家有关法律法规,制定《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,对《规定》中所说的领导干部,包括人大、国家机关、...

  • 我们终将被遗忘

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    李唐著2017 年出版264 页ISBN:9787540478629

    由《动物之心》等十余篇中短篇小说构成,题材以当代青年的日常生活为主。李唐是90后作者中发表文章层次最高的写作者之一,在对小说理念的体会及技巧的把握上,李唐早已将他的同龄人抛在身后。他善于捕捉庸常生活...

  • 新闻公害与传播伦理 不要被媒体牵着鼻子走

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    卢世祥著2008 年出版370 页ISBN:9789867178572

  • 一个被放弃选择 梁启超调适细想之研究

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    黄克武著2006 年出版217 页ISBN:9576712025

  • 管理行为研究 领导行为对员工工作态度影响机制的实证分析

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    史青著2012 年出版164 页ISBN:9787564321093

    本书作为一本组织管理行为的专著,本书在梳理国内外研究文献基础上,运用实证研究方法,对领导行为对员工工作态度的影响机制进行研究,提出并验证了相关的政府影响理论假设,丰富了这一领域的研究成果。为进一步拓宽...

  • 变革时期领导风格对组织创新的影响机制研究

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    毛忞歆著2014 年出版183 页ISBN:9787513026192

    本书在对领导行为、组织变革、组织创新、组织创新气氛等理论进行文献梳理的基础上,构建了变革时期领导风格对组织创新的影响机制模型,并通过实证研究验证了模型。分析了变革型领导、交易型领导、放任型领导在...

  • 国有企业改革与国际竞争力 领导者的讲述

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    卢迈主编2018 年出版306 页ISBN:9787520124379

    本书由28位国企领导者分别从“深化国有企业改革”、“践行创新发展理念”、“参与‘一带一路’建设”、“助力精准扶贫”与“提升国际竞争力”五个角度讲述国企改革的实践。这些文章政治觉悟高、理论水平高...

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