苟燕楠著2011 年出版244 页ISBN：9787509527580
本书在阐述公共预算基本问题和发展变迁的基础上，提出了公共预算决策的理念和策略，对绩效预算改革的目标、制度与路径进行了系统介绍，并结合国内外实践，对绩效预算和项目评级工具的应用做了全面梳理。...
寇宗来著2005 年出版210 页ISBN：7208058415
本书重新认识了专利制度的本质，认为专利制度乃是社会计划者向潜在创新者提供的一种机密交换契约，并借此分析了专利制度的功能和绩效，全书共分六章。...
鲁百年编著2006 年出版215 页ISBN：7301097468
本书主要介绍了用于监控、制定和管理整体企业绩效的方法、准则、过程和系统的组合，包括企业的整体财务运营分析、客户关系管理、企业内部流程管理和优化，企业创新能力的学习和培养，企业营销的商务模式、组织结...
邓毅著2009 年出版249 页ISBN：9787216061728
本书以绩效预算制度做为研究专题。应用公共选择理论、x效率理论，委托一代理理论及新公共管理理论，采用理论与实际、历史与现实、定性与定量相结合的方法并结合我国特殊的政治、文化、预算制度等背景来分析绩...
裴宏森编著2011 年出版352 页ISBN：9787111345107
本书从绩效考核的目标着手，讲述了考核的指标体系如何确定，选择怎样的考核方法，具体如何操作、实施，怎样运用考核的结果等整个绩效考核的流程，以及考核中容易出现的问题、怎样解决这些问题。语言通俗易懂，案例典.....
刘永中主编；众行管理资讯研发中心编著2004 年出版181 页ISBN：7806777261
本学习方案可以使员工深刻认识到绩效管理的重要性，充分掌握提高绩效管理的基本方法，并灵活应用于实践之中。
戴玉纯著2007 年出版435 页ISBN：7312020496
本书立足于我国大学改革发展的现实背景，着眼于现代大学所具有的自求发展的战略特性，以大学追求卓越的理论理念和模式的思考，深入探讨当代大学的战略管理理论。...
张继辰著2016 年出版220 页ISBN：9787550715738
本书通过丰富的案例将华为绩效管理的策略等进行解读，从华为目前的绩效管理现状入手，结合作者多年的实践经验，详细介绍了华为绩效管理的操作步骤、KPI指标设计的方法、分级分层的绩效管理实践等内容，为企业高层...
