刘华编2012 年出版165 页ISBN:9787105118731
本书是刘华的博士论文,作者通过田野调查的方式,以勐海县傣寨为例,对少数民族地区乡村治理法则进行了整体视野中的考察研究。全书首先对傣寨历史上的治理情况进行了回顾,接着分析了当前傣寨治理的法则,包括治理的...
丹丹著2003 年出版227 页ISBN:7228075668
新美女主义绝对不是仅仅鼓吹老套的“性格美女”,意思往往是容姿丑女化,因为如果说内在美胜过外在美,我看很多人都不会相信。因此我也努力想塑造外表的年轻貌美,但又不想因此任其摆布,动弹不得。美女方法充斥论,.....
骆华著2015 年出版224 页ISBN:9787115385918
本书紧扣制度和执行之间的紧密联系,从文化融合、自由法则、洛克忠告、团队认同、自律宣言、换位思考、参与强化、责任聚焦、愿景牵引等23个团队管理法则入手,将心理学知识融入管理学原理中,用经典案例和全新视...
崔浩云著2017 年出版196 页ISBN:9787113231170
独角兽是一种传说中的瑞兽。在创投圈,独角兽是指那些估值超过10亿美元的创业公司。本书系统、深入地解剖了一批以美国硅谷为代表独角兽公司,从诞生到今天的迭代和运营轨迹。这些独角兽公司都具有独特的创意,潜...
王金花编著2014 年出版218 页ISBN:9787113180218
作为女人,希拉里无疑是成功的,这种成功不仅表现在她傲人的事业上,也表现她的婚姻家庭上。有人说,希拉里天生是为政治而生;也有人说,希拉里和克林顿在美国人面前玩起了权力的跷跷板游戏。但不管外界有怎样的毁誉.....
皮格马利翁效应 用赞美、信任和期待来改变个人和团队的成功法则
陈敏编著2005 年出版272 页ISBN:7563915354
“皮格马利翁效应”告诉我们:能否使下属获得自信心和高期望,是衡量管理者是否优秀的重要因素。善待人并培养人的自信心,是各级管理者的重要工作,也是组织进步的重要方法。因而将年轻的新员工配备在有责任心的、...
(美)乔治·戴维森(Jordge Diavision)著;文岗译2003 年出版380 页ISBN:7506425297
《最伟大的管理思想》是戴维森博士及其工作小组(WORK TEAM)在对300多家业绩一直非常优秀的巨型公司(其中220家为世界500强企业)和500多家最具活力的中小公司进行调研后所得出的成果。被美国《福布斯》杂志称为&...
张超编著2013 年出版303 页ISBN:9787506494472
杰克·韦尔奇说:“一头狮头带领一群绵羊,可以打败一只绵羊带领的一群狮子。”意思就是领导者的素质、技能、领导力决定着企业的兴衰。因此,培养卓越的领导力对每个领导来说都是至关重要的。本书将领导力的提高...
西武著2013 年出版254 页ISBN:9787121212826
头脑风暴法、SWOT分析法、知识管理法、目标管理法、时间管理法……这些产生于不同时代的管理思想、方法为社会创造了巨大的财富,有的甚至引起了深刻的社会变革。时代发展到今天,管理问题受到人们更为广泛的关...