（韩）崔银圭文；（韩）安恩珍图；李民，王健译2014 年出版31 页ISBN：9787309105117
本书中介绍了“远与近”的距离关系以及“内与外”的概念。 三只小鸭子生活在森林里，一只大坏熊闯进了他们的家里，为所欲为，不仅偷吃了食物，还破坏东西，把屋子搞得乱七八糟。忍无可忍的小鸭子们决定离开朝夕生活....
冯希哲，李民，张弘著2007 年出版294 页ISBN：9787224081459
本书从理论与实践两个层面分析、阐述了教师队伍建设的目标、考核、人力资源管理成本等问题。对高校人力资源管理具有广泛的指导意义。
唐斌尧编著2011 年出版269 页ISBN：9787508736662
本书在对社会工作人力资源管理进行概述和规划的基础上，分章介绍了社会工作机构的员工招聘与甄选、员工培训与成长等。
李成彦主编2011 年出版323 页ISBN：9787301186145
本书以宏观的战略和微观的管理心理为基本框架，全面阐述人力资源管理学的基础理论、基本知识与基本技能，包括人力资本理论概述、人力资源管理的分析框架、人力资源战略及其分析工具、人力资源计划、人员招聘、...
合杰等编著2004 年出版276 页ISBN：7504932418
本书共十二章，分别就现代商业银行人力资源的定义与特征、管理规划、员工考评等方面加以论述.
王云生编著（北京成伟企业管理顾问公司）2004 年出版255 页ISBN：7111138716
本书介绍了有关汽车行业的客户关系和人力资源管理等。
姚裕群，张琪，李宝元主编2007 年出版319 页ISBN：7810817698
本书选择了有代表性的人力资源管理案例，对读者很有启发和帮助。
