王建昌编著2015 年出版253 页ISBN：9787302378341
本书是一本针对全国经济专业技术资格考试（简称“经济师考试”）的高效备考用书。其实质是一本深入研究、分析、梳理并整合了全国经济专业技术资格考试10年以上试题的真题集。这本真题集不仅再现了往年的试题，同...
毛晓碚著2007 年出版449 页ISBN：7802308747
本书属理论探索性研究，系统地构建了人力资源存量理论研究的基本框架，首次提出并诠释了人力资源存量的概念。从经济学、社会学、马克思主义哲学和心理学多角度分析研究了人力资源存量的形态、特性、结构演进及...
谢阳著2016 年出版398 页ISBN：9787511891747
针对HR图书的广阔市场，作者依据最新修改的劳动合同法，致力打造一本工作指引、文件范本、法条、案例相结合的“一站式”HR法律实务工具书。该书从人力资源管理中的各个环节出发，基本按照一个劳动关系建立、发展...
中国社会科学院法学研究所法治宣传教育与公法研究中心2017 年出版58 页ISBN：9787516215227
本丛书从依法治国的战略高度出发，立足七十个国家职能部门，强化本系统行业内部普法，增强法制宣传教育的针对性、专业性，促进执法与普法工作的有机结合，提高民众法律意识服务。并以大量插图漫画案例故事来解析法条...
张小兵著2009 年出版319 页ISBN：9787224090185
本书是教育部人文社会科学青年基金项目“人力资源管理系统与组织学习：知识吸收能力的影响研究”（项目编号：07JC630054）的阶段性研究成果。本书将人力资源管理、组织学习和组织绩效三者结合在一起，试图构建一个“...
梁成艾著2016 年出版206 页ISBN：9787562498131
本书分为11部分，首先是研究设计，然后是发展综述，再依次是“三化同步”战略背景下人力资源需求与职业教育发展的现状、人力资源需求与职业教育发展的复杂关联、人力资源需求与职业教育发展的法规制度、人力资源...
贾华强等著2002 年出版339 页ISBN：7801631749
本书从21世纪新时代特征和当代中国与当今世界的实际出发，提出社会生态经济人假定这个新的理论假说，从根本上确立生态与经济有机统一与相互协调的可持续发展经济学企业范式，为现代企业真正成为可持续发展经济的...
张鹏彪编著2015 年出版433 页ISBN：9787113192174
本书从人力资源模块9个方面出发，分别从人力资源管理的概念与作业原理、招聘管理、劳动关系管理、绩效管理、薪酬管理、员工培训、人事档案的作用与管理、社会保险的作用与作业流程、人力资源的相关制度、eHR...
朱永新，陶新华主编2003 年出版212 页ISBN：7040127482
随着我国改革开放步伐，一批跨国公司，尤其是世界500强企业进入中国占领市场、创新科技，同时他们在人力资源方面创新理念，本书就对世界500强中的一批著名跨国公司的人力资源经理进行了深度访谈，了解他们的人力资源...
张静著2013 年出版284 页ISBN：9787516127070
伴随社会转型，传媒业成为“事业单位，企业化管理”双轨制，衍生而出人力资源上的“在编与非在编”双轨制，这种体制存在着严重弊端。传媒业向纵深发展就是要使集团真正成为市场运作的法人主体。人事改革重点是要打...
