沈伟鹏著2015 年出版176 页ISBN:9787542652584
本书一本管理学学术著作。本书的主题是从“组织力”与“个人力”以及两者之间相互关系的角度来深化对管理哲学中人和组织关系问题的认识。本文第一章导论部分主要在梳理国内外有关组织力与个人力研究的文献...
刘伟荣著2010 年出版154 页ISBN:9787111314516
作为一名中层管理人员,他必须与他人进行沟通和交流,但是沟通和交流本身并不是目的,而是方式。沟通和交流的目的是团队协同等。
(法)儒勒·凡尔纳(Jules Gabriel Verne)著;陈筱卿译2012 年出版432 页ISBN:7544734233
金剑峰等编著2007 年出版197 页ISBN:7807286229
本书选取了作为中小企业管理职能核心的四个方面,即战略、组织、激励和控制,分别选择了最适合实际情况的管理理念和方法进行简明扼要的阐述。...
李思恩著2008 年出版194 页ISBN:7800698246
本书是作者的演讲稿,从沟通的重要性、沟通的目的、沟通的作用、如何沟通等几个方面对沟通力作了详细阐述。