全国英语等级考试系列用书 PETS 考核内容详析与辅导练习 第一级
2004 年出版190 页ISBN：7040133784
本书是由对PETS各级考试有较深研究的权威人士编写的PETS应试指导用书。本书包括试题设计综述及考点分析、试题精练、全真模拟试卷等三个部分内容，全书编写突出备考特点，详细分析了试卷设计基本思路和各部分试...
2009 年出版494 页ISBN：9787115211484
本书提供了36个级别销售人员、5大重要事项（销售费用、销售回款、销售人员晋升、销售人员评比考核、渠道管理）共100张量化指标图表，以及16套部门及事项考核制度、108套各类人员及事项考核方案，为企业销售人员的...
全国英语等级考试系列用书考核内容详析与辅助练习 PETS 第五级
2004 年出版316 页ISBN：7040133822
本书是由对PETS各级考试有较深研究的权威人士编写的PETS应试指导用书。本书包括试题设计综述及考点分析、试题精练、全真模拟试卷等三个部分内容，本书编写突出备考特点，细分析了试卷设计基本思路和各部分试题...
2009 年出版227 页ISBN：9787115211682
本书以考核指标为中心，将指标细化为部门考核指标、岗位绩效指标、岗位关键绩效指标、岗位量化指标和岗位定性指标5个环节，提供了企业各个部门各类人员的绩效考核指标，横跨市场部等20大部门，可作为企业绩效管理...
2006 年出版231 页ISBN：780165238X
本书以企业高层领导职位为对象，深入阐述了在这一职位上如何做到“岗位、绩效、薪酬三位一体的精细化管理”。
2003 年出版307 页ISBN：7502618473
本书介绍计量标准建立运行与考核、“计量标准报告”的编写、及计量技术和计量管理基本知识等内容。
2006 年出版188 页ISBN：7801652428
本书以企业行政部门职位为对象，深入地阐述了在这一职位上如何做到“岗位、绩效、薪酬三位一体的精细化管理”。
2002 年出版208 页ISBN：7313030282
本书是“上海市信息技术认证证书”中“数据库应用技术认证”的专用培训教材之一。全书共分8课，主要内容包括：VisualFoxPro8.0数据库应用系统的基本概念、使用VisualFoxPro8.0可视化设计工具建立、维护和使用...
